1效率与做事方式如果你是朝9晚6、周末双休，那么恭喜你，你很有可能是效率集大成者，同时也很不幸，也许你根本没体验过效率的概念。而在互联网行业，特别是创业公司，加班是家常便饭，这就不得不提一下效率问题。

单纯的说效率并不兴奋，但把效率量化，很多问题就显现出来了。一般的公司都会让员工填写工作日报，我自己也有记录每天工作情况的习惯。我自己设计的工作记录表有这么几个字段：日期、上班时间、下班时间、工作内容、工作属性、工作用时、接触人员、工作收获、工作不足、第二天工作安排。每天的主要工作按条填写，并记录工作属性（流程、文档、沟通、会议等等）、工作用时，后期进行统计分析的时候，很容易看出自己的时间花费在哪块、每天的有效时间为多少、效率的数字展现等。当然，这还只是一个简单的工作时间记录，类似“马后炮”。要更好的把握工作节奏、达到更高的效率，需要进行时间管理。时间管理可不仅仅是时间记录了哦~想了解时间管理的，建议关注warfalcon，详细的我就不啰嗦了。效率也跟人的做事方式有关。善于统筹规划的，先搭建架构、再细化填充，这叫胸有成竹。这其实也是最好的工作方式。甚至，值得一生去实践，除非世界那么大，你想去看看。2产品测试与测试流程对于规模还不太大的公司来说，测试这活，从来没有专门的测试人员去做。所以，这个担子就落到了产品和开发身上。产品是最了解业务流程的人，然后就是开发。开发在研发的时候，逻辑关系、条件判断、动态读取这些，掌握的非常清楚。一般开发区测试的话，不能说测试，只能说调试。因为可能出现的问题，他们能想到的，在开发的时候就去解决了，而后，交给测试人员或者产品。